A gestão de benefícios dos colaboradores está a evoluir. Hoje, as empresas que querem atrair e reter talento precisam de oferecer mais do que um pacote rígido de benefícios. Foi a pensar nisso que a WTW lançou o EmbarkFlex, uma nova plataforma que coloca a personalização e a flexibilidade no centro da experiência do colaborador.
Mas o que torna esta solução tão inovadora? E de que forma pode transformar a sua empresa? Vamos explorar.
O que é o EmbarkFlex?
O EmbarkFlex é uma plataforma digital de benefícios flexíveis, desenvolvida pela WTW, que permite que os colaboradores escolham e ajustem os seus benefícios consoante as suas necessidades e estilo de vida. Combinando tecnologia e consultoria especializada, esta solução assegura que tanto empresas como profissionais beneficiam de uma gestão de benefícios mais eficaz e alinhada com a realidade do mercado de trabalho atual.
As principais vantagens do EmbarkFlex
O que distingue o EmbarkFlex das soluções tradicionais de benefícios? Aqui estão os quatro pilares fundamentais da plataforma:
1. Escolha e personalização
Cada colaborador tem necessidades diferentes. O EmbarkFlex permite que cada profissional selecione os benefícios que fazem mais sentido para si, garantindo uma experiência personalizada e ajustada à sua realidade.
2. Flexibilidade e simplicidade
A vida muda e as necessidades também. Com o EmbarkFlex, os colaboradores podem ajustar os seus benefícios à medida que avançam na sua carreira e vida pessoal, sem burocracias.
3. Customização e valor real
As empresas também saem a ganhar. A plataforma é totalmente personalizável, permitindo que cada organização adapte os benefícios à sua cultura, orçamento e objetivos estratégicos.
4. Suporte especializado e integração completa
A WTW, com mais de 20 anos de experiência em benefícios flexíveis, garante uma gestão centralizada e eficiente. A plataforma também permite integrar benefícios tradicionais, como seguros de saúde e planos de poupança, com novas opções voltadas para o bem-estar físico, emocional, social e financeiro.
Como o EmbarkFlex melhora a experiência dos colaboradores?
Os colaboradores valorizam cada vez mais a autonomia e flexibilidade. Um pacote fixo de benefícios já não responde às expectativas da nova geração de profissionais. O EmbarkFlex permite:
Escolher benefícios alinhados com as suas prioridades pessoais
Ajustar benefícios conforme as mudanças na sua vida
Ter maior transparência na gestão dos benefícios oferecidos pela empresa
Ao dar mais controlo aos colaboradores, a plataforma melhora o seu engajamento, produtividade e satisfação.
Porquê escolher o EmbarkFlex para a sua empresa?
A competitividade no mercado de trabalho exige que as empresas se adaptem às novas tendências. O EmbarkFlex oferece vantagens estratégicas para o negócio:
Atração e retenção de talento: empresas com benefícios flexíveis destacam-se no recrutamento e reduzem a rotatividade.
Otimização de custos: a personalização evita desperdícios com benefícios que não são valorizados pelos colaboradores.
Facilidade de implementação: a WTW assegura suporte técnico e estratégico para uma transição simples e eficaz.
O futuro dos benefícios está aqui
Com o EmbarkFlex, a WTW redefine a forma como as empresas gerem os seus benefícios. Ao colocar os colaboradores no centro das decisões, esta plataforma não só melhora a satisfação da equipa, como também fortalece a estratégia empresarial.
Se quer saber mais sobre como o EmbarkFlex pode beneficiar a sua empresa, visite www.wtw.com ou entre em contacto com os especialistas da WTW.