A Brisa é a maior empresa de infraestruturas de transporte em Portugal e um dos maiores operadores de autoestradas de todo o mundo, empregando mais de 2.300 colaboradores. Com o projeto Brisa Trainee Program a decorrer – um programa com o objetivo de desenvolver competências de gestão e técnicas em jovens recém-licenciados de elevado potencial -, a empresa continua a apostar no crescimento.
Cada trainee, durante um ano e meio, deverá ser orientado através de um mentor, sendo acompanhado diretamente para desempenhar as funções.
Para se candidatar ao programa da Brisa são requeridas habilitações ao nível do Mestrado Pós-Bolonha, formação académica nas áreas de Gestão, Economia, Finanças, Marketing, Engenharia Civil e Engenharias de Sistemas, entre outras, e ter experiência profissional de até 2 anos.
Neste momento, a Brisa tem em aberto, ao abrigo deste programa, vagas para a tesouraria e para a equipa de Engenharia de Pavimentos e Geotecnia. Saiba mais.
Oportunidades Brisa
Engineer Trainee
Para integrar a equipa de Engenharia de Pavimentos e Geotecnia, este colaborador deverá elaborar e otimizar estratégias e planos de conservação dos pavimentos e taludes das autoestradas do grupo Brisa, acompanhando a execução dos projetos em execução e as empreitadas de beneficiação, oferecendo reforço dessas infraestruturas. A Brisa está à procura de jovens engenheiros hands-on com elevado potencial.
Perfil:
- mestrado em Engenharia Civil, com especialização em Geotecnia;
- experiência profissional até 2/3 anos na área de projetos de geotecnia, prospeção geotécnica, ou em obras geotécnicas;
- gosto pelo planeamento.
Requisitos:
- elevada capacidade de aprendizagem;
- forte sentido de iniciativa e orientação para a ação;
- capacidade de trabalhar em equipa;
- determinação para o cumprimento de objetivos e resultados;
- fluência em inglês.
Finance Treasury Trainee
Este profissional deverá integrar a equipa de tesouraria da Brisa, tendo como foco a função de controlar e otimizar os fluxos financeiros do Grupo Brisa, oferecendo apoio à tomada de decisão e à implementação de soluções. Os candidatos ideais devem estar em início de carreira e ter um perfil colaborativo e crítico.
Perfil:
- mestrado em Gestão, Economia ou Finanças;
- experiência profissional de até 2 anos;
- gosto pela área financeira e pelos mercados financeiros.
Requisitos:
- elevada capacidade de análise;
- excelentes conhecimentos de Excel e de PowerPoint;
- forte sentido de responsabilidade, rigor e espírito crítico;
- foco no cumprimento de prazos e objetivos.
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