O seu currículo pode falar por si e acabou de lhe abrir as portas a uma possível oportunidade. A entrevista está marcada e há que dar tudo para conseguir destacar-se entre os candidatos. Tudo o que vai dizer deve ser bem pensado e qualquer falha pode deitar tudo a perder. Para que consiga brilhar neste momento decisivo do processo de recrutamento, apresentamos-lhe uma mão cheia de frases para entrevista deve utilizar. A sorte faz-se também com palavras.
O QUE DEVE TER EM CONTA NUMA ENTREVISTA DE EMPREGO
Sabe que a primeira impressão conta muito, especialmente quando falamos de uma entrevista de emprego.
A importância da comunicação
A comunicação é uma habilidade muito importante para qualquer profissional, independentemente da área de trabalho. É uma ferramenta essencial para trabalhar bem em equipa, para resolver problemas, para passar uma ideia ou mesmo vender um produto e é um elemento determinante para o sucesso de qualquer empresa ou organização.
Comunicação não verbal
A par daquilo que diz e como o diz, numa entrevista de emprego deve ter também em consideração tudo o que não passa em palavras, mas que também “fala” por si, como o que veste ou a hora a que chega.
Cuide da sua apresentação. Dependendo da área de trabalho e lugar a que se candidata, escolha a roupa adequada, sempre o mais neutro possível, sem exageros. As senhoras devem evitar roupas muito justas, decotes ou saias curtas. Já os homens devem optar por uma camisa em lugar de um t-shirt e evitar calças de ganga gastas ou rasgadas. Deve parecer bem e sentir-se confortável. Uma boa aparência no geral é muito importante e pode, desde logo, marcar a diferença aos olhos do entrevistador.
5 frases para entrevista de emprego
Pesquise sobre a entidade para conhecer os valores da empresa, selecione as suas principais competências e conquistas e prepare algumas frases para entrevista que o(a) ajudem a marcar pontos. Apresentamos-lhe alguns exemplos:
Gosto muito de trabalhar em equipa
Dizer que gosta de trabalhar em equipa, que tem facilidade em faze-lo e que os seus anteriores chefes lhe reconheciam essa habilidade é algo muito relevante. Gerir equipas é sempre um dos maiores desafios de qualquer gestor. Portanto, se contar com pessoas que gostem de o fazer é meio caminho andado para tudo correr bem.
Sou conhecido por cumprir horários e prazos
Cumprir prazos e horários é algo que não está ao alcance de toda a gente e cada vez mais é uma característica muito apreciada. Para uma empresa conseguir uma imagem positiva no mercado é essencial que mostre a capacidade e a responsabilidade de cumprir prazos e horários.
Não nos podemos esquecer que vivemos e trabalhamos num mercado cada vez mais global e nem todas as culturas são tão tolerantes a atrasos como a portuguesa.
Se disser que no último feedback o seu gestor elogiou o seu comprometimento com prazos e horários, melhor ainda, terá quem o comprove.
Sou apaixonado por novas tecnologias
O mundo inteiro vive na era digital e Portugal não é exceção. Considerando o processo de revolução tecnológica pelo qual todas as áreas de negócio estão a passar, mesmo que não estejam diretamente relacionadas com o ramo, será sempre positivo ter trabalhadores entusiasmados com todos esses procedimentos, para além de poderem possuir conhecimentos relevantes para a própria implementação ou mesmo formação interna.
Tenho uma dificuldade em que estou a trabalhar
Reconhecer que há algo em que não se sente muito à vontade pode ser muito positivo. Ninguém sabe tudo. Dizer que está a trabalhar para ultrapassar essa limitação e poder dar ainda mais de si à empresa é um ponto a favor.
Gostaria de colocar uma questão
A sustentabilidade ambiental, a responsabilidade social e o caracter humano das marcas têm vindo a ganhar espaço e peso no mercado. Se a empresa à qual se candidatou se rege por esses valores, não poder perder a oportunidade de mostrar que reconhece a sua importância e se identifica com essa forma de trabalhar.
O “bom dia” ou “boa tarde” e “obrigada”, no início e no fim, também são frases para entrevista que nunca deve esquecer.