Elsa Santos
Elsa Santos
11 Set, 2023 - 12:51

Trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa

Elsa Santos

A pensar trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa em simultâneo? Saiba que é possível e traz vantagens, mas requer planeamento.

Será possível trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa ao mesmo tempo? Descubra a resposta neste artigo.

Se acha que trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa em simultâneo é missão impossível, saiba que não é necessariamente assim. Isso depende de alguns fatores, nomeadamente do(s) setor(es) e da capacidade de gestão do tempo.

Não faltam exemplos e muito provavelmente até conhece alguém nesta situação. Se também tem uma ideia, mas não sabe ou tem receio de trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa ao mesmo tempo, chegou à informação certa. Continue a ler.

Trabalhador e empresário

Ou porque querem fazer algo de que gostam mais do que as funções que lhes são atribuídas numa determinada empresa, para aumentar rendimentos ou numa fase inicial de um negócio próprio que ainda não sabe se irá resultar, são várias as razões que conduzem muitas pessoas a juntar uma empresa própria ao trabalho por conta de outrem.

4 razões para trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa

  1. Realização profissional: por segurança, mas para realizar um sonho/projeto e fazer algo realmente lhe dá gozo, sem correr grandes riscos.
  2. Maior rendimento: mais trabalho, pode ser sinónimo de mais rendimento ao final do mês. Nem sempre é o caso, pelo menos a curto prazo, mas por vezes é.
  3. Rede de contactos: trabalhar por conta de outrem até pode coloca-lo em contacto com muita gente, mas estar à frente de um negócio dá-lhe outra projeção em determinada área e pode abrir outras oportunidades.
  4. Aposta no futuro: se tiver mesmo espirito empreendedor, um dia poderá passar a trabalhar apenas na sua própria empresa e dar emprego a outras pessoas.

Mas trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa, por mais interessante que a ideia possa parecer, não é para todos. Para além do trabalho a dobrar, é necessário investimento financeiro e de tempo, aceitar outras responsabilidades e não só.

Avaliar antes de avançar

Se já tem um emprego e está a pensar avançar com um negócio próprio ao mesmo tempo, há algumas questões às quais deve responder de modo a perceber se realmente reune tudo o que é preciso e é seguro avançar.

Nesse sentido, deve ter em consideração os 7 pontos seguintes.

1.

Refletir sobre objetivos e sonhos

Se tem um projeto há muito na gaveta que quer mesmo realizar porque é o grande sonho profissional da sua vida ou lhe permite alcançar objetivos realmente importantes, então essa é uma meta que deve mesmo alcançar.

2.

Pode fazer um investimento financeiro?

Uma empresa própria exige investimento financeiro. Tem essa capacidade? Consegue fazer esse investimento sem sacrificar o essencial na sua vida e da sua família? Qual o retorno desse investimento e a que prazo?

Esta uma decisão que deve ser muito bem avaliada e ponderada.

3.

Até que ponto está disposto a correr riscos?

Por mais detalhado que seja o seu plano, tenha um plano B e C, pois deve contar sempre com a probabilidade de algo falhar. Está preparado para isso?

4.

Diferentes responsabilidades

Trabalhar por conta de outrem acaba por ser sempre mais confortável no que diz respeito a responsabilidades. À exceção do IRS, as “contas” ficam a cargo da entidade patronal. Já para quem é empresário, assume inúmeras responsabilidades para as quais é essencial estar preparado. Desde a criação formal da empresa até às obrigações fiscais, passando pelo pagamento de fornecedores e faturação a clientes, entre muitas outras necessidades e responsabilidades.

5.

 Obrigações fiscais e tributárias

Como trabalhador por conta própria, vai ter de saber lidar com todas as suas obrigações sozinho, a menos que tenha contabilidade organizada. Como empresário, os seus rendimentos são tributados em sede de IRS, através da Categoria B – Rendimentos Empresariais e Profissionais. O regime simplificado ou a obrigação de contabilidade organizada, depende do volume de negócios.

Há também a questão do IVA, tal como acontece se trabalhar a recibos verdes. De acordo com a faturação anual, poderá ou não ter direito a isenção.

Quanto à Segurança Social, assumindo-se como trabalhador independente e de acordo com o novo regime dos trabalhadores independentes, será necessário entregar a declaração trimestral, pagar as respetivas contribuições e confirmar a declaração anual.

6.

Skills

Para quem decide trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa ao mesmo tempo, o mais comum é ter um pequeno negócio e assumir toda a responsabilidade. Se pretende fazer o projeto vingar, não será fácil fazer tudo sozinho, mas é possível. O mais importante é que reuna as diferentes skills necessárias para dar resposta a todas as necessidades e desafios. Dominar assuntos como finanças, comunicação e marketing e mesmo idiomas podem revelar-se determinantes. Pedir ajuda em algumas áreas, caso tenha com quem contar, também é uma opção. Porém, dominar a “big picture” do seu negócio é o ideal.

7.

Conciliação da vida profissional com a vida pessoal e familiar

Por mais que isso o deixe realizado e lhe permita ter mais rendimentos, lembre-se que a vida não é só trabalho. O seu sucesso é o dos seus e o facto de trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa também não pode preencher todo o seu tempo. É fundamental que reserve espaço para para o lazer, para si, para a família e os amigos. O equilíbrio é importante.

Trabalhar por conta de outrem e ter uma empresa ao mesmo tempo pode ser o cenário ideal. Se é o seu caso, prepare-se e aposte.

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